Hej!
en liten fråga som jag och arbetsgivaren inte är överens om är hur mycket de ska dra bort från min lön.
Man har ju rätt att gå ner till 75% arbete tills barnet fyllt 8 år. Då får man ta ut resterande som föräldrapenning (jag har många dagar kvar). Jag får ju ersättning från försäkringskassan med 1/30 min sjukpenninggrundande inkomst för varje hel föräldradag jag tar ut av. Så långt är alla överens.
Men då arbetsgivaren drar lönen så vill han dra 1/21 av min månadslön för varje dag istället för 1/30 som jag tycker. Då man VABar så drar de ju 1/21 men då får man ju 1/21 från försäkringskassan också.
Skälet till att jag undrar detta nu är att jag hittills tagit heldagar i FL (då har arbetsgivaren dragit 1/30!!) men nu vill fördela dem på 2 tim per dag dvs 1/4-dagar och då helt plötsligt så ska det dras 1/21.
Jag ringde försäkringskassan som sa att de inte visste!!! De hänvisade mig till facket, som undersökte saken och återkom och sa att jag hade rätt. De sa att det stod i lagen om allmän försäkring, men jag hittar inget där och arbetsgivaren vidhåller att de har rätt. Samt att även heldagarna är fel sedan tidigare!!
Hur har ni fått avdraget? Är det någon som vet var man kan hitta info?
Kattalemur
1
Avdrag lön (Får jag fråga det här inne?) Hej!
en liten fråga som jag och arbetsgivaren inte är överens om är hur mycket de ska dra bort från min lön.
Man har ju rätt att gå ner till 75% arbete tills barnet fyllt 8 år. Då får man ta ut resterande som föräldrapenning (jag har många dagar kvar). Jag får ju ersättning från försäkringskassan med 1/30 min sjukpenninggrundande inkomst för varje hel föräldradag jag tar ut av. Så långt är alla överens.
Men då arbetsgivaren drar lönen så vill han dra 1/21 av min månadslön för varje dag istället för 1/30 som jag tycker. Då man VABar så drar de ju 1/21 men då får man ju 1/21 från försäkringskassan också.
Skälet till att jag undrar detta nu är att jag hittills tagit heldagar i FL (då har arbetsgivaren dragit 1/30!!) men nu vill fördela dem på 2 tim per dag dvs 1/4-dagar och då helt plötsligt så ska det dras 1/21.
Jag ringde försäkringskassan som sa att de inte visste!!! De hänvisade mig till facket, som undersökte saken och återkom och sa att jag hade rätt. De sa att det stod i lagen om allmän försäkring, men jag hittar inget där och arbetsgivaren vidhåller att de har rätt. Samt att även heldagarna är fel sedan tidigare!!
Hur har ni fått avdraget? Är det någon som vet var man kan hitta info?
Tack för svaret! Jo jag tror du har rätt och facket och jag fel. När jag funderade vidare på det så skulle ju 1/30 i så fall innebära att man fick ut lön för helgerna en månad när man var helt FL! Inte rätt antar jag ...
De har dragit för lite tidigare, men han tänker inte ta tillbaka det utan låter udda vara jämt. I fortsättningen får jag dock rätt lön/avdrag. (Undrar bara varför facket svarade som de gjorde?)
3
Tack för svaret! Jo jag tror du har rätt och facket och jag fel. När jag funderade vidare på det så skulle ju 1/30 i så fall innebära att man fick ut lön för helgerna en månad när man var helt FL! Inte rätt antar jag ...
De har dragit för lite tidigare, men han tänker inte ta tillbaka det utan låter udda vara jämt. I fortsättningen får jag dock rätt lön/avdrag. (Undrar bara varför facket svarade som de gjorde?)
By Carro m fyra barn in forum Arbete, ekonomi & juridik
Svar: 3
Senaste inlägg: 2006-02-18, 16:01
Kära besökare.
Det verkar som att du använder en annonsblockerare (Ad blocker). Allt för föräldrar är ett annonsfinansierat community
och har därför valt att inte stödja användningen av annonsblockerare.
Avaktivera annonsblockeraren för att att få korrekt användareupplevelse.
...
I fortsättningen får jag dock rätt lön/avdrag. (Undrar bara varför facket svarade som de gjorde?)