komplicerad fråga! |
|
Skrivet av | 2an |
Ska försöka förklara så ni kanske förstår ungefär i alla fall! ;) Jag jobbar nu som personlig assistent. Jag har jobbat där i ca 2 månader, och MIN tjänst är på 83%. Men den andra tjejens som jobbar skiften jag itne jobbar va tvungen att ta ledigt ett halvår, så nu har jag fått öka min tjänst till 100% fram t o m 15 maj. Sen ska jag få gå tillbaka till min tjänst. Jag har bf i slutet av aug-05. Hur gör jag nu?? Räknas föräldrapenningen på min 83% tjänst då?? Eller blir det en "mix" av dom? Dessutom tror jag att jag blir sjukskriven ungefär när 100% tjänsten går ut.. Snälla snälla snälla hjälp mej så jag kan somna ikväll! ;) KRAM! |
|
Svar på tråden: komplicerad fråga! | |
|
|
inget direkt svar |
|
Skrivet av Anna | |
men hadde du haft månadslön i 6 månader så hadde dom räknat på det, tyvärr vet jag inte hur det är når du "bara" har jobbat i fem månader men dom måste ju räkna lite på din heltid tycker jag ju... | |